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Aceleramos la adaptación de tu equipo para trabajar en un entorno virtual
Está demostrado que el trabajo virtual trae estas dificultades
86%
de los equipos dice que
la comunicación virtualmente
es más difícil
86%
de los equipos manifiesta dificultades manejando conflictos
76%
De los equipos siente
falta de compromiso
por parte de cada uno de los miembros
Los equipos que han evolucionado su modelo de trabajo han logrado que:
25%
de los trabajadores
se sientan
con menos estrés
trabajando a distancia.
80% de los trabajadores sientan mayor equilibrio entre vida y trabajo.
Los trabajadores aumenten su productividad entre 10% a 20% trabajando en equipos a distancia.
¿Te está pasando? ¿Ves algo de esto sucediendo en tu equipo?
Te mostramos distintos caminos para que tu equipo se sienta más satisfecho, con mayor confianza y potencie su capacidad para lograr resultados de manera colaborativa.
Realiza el siguiente test para identificar las principales líneas de desarrollo de tu equipo
Programa Equipos Colaborativos a distancia
Vamos a lograr potenciar las habilidades adaptativas de tu equipo mientras descubren e implementan herramientas tecnológicas para el desarrollo de su trabajo a distancia.
Dirigido a líderes y equipos que están experimentando dificultades en la transición del trabajo presencial al teletrabajo.
Abordaremos 6 dimensiones críticas para asumir el desafío actual de manera ágil y efectiva.
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¿Cómo lograrlo?
1. Diagnóstico
8 horas
Identificación de brechas entre equipo y tecnología.
2. Descubrimiento
3 horas
Descubrimiento de estrategias que reducirán las brechas.
3. Experiencia
5 horas
Apropiación de las herramientas en un ambiente gamificado.
4. Aplicación
2 horas
Aplicación práctica para el cumplimiento de sus objetivos.
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